途銳核心價(jià)值觀(guān)
　　一、追求
　　 我們的追求是在機械技術(shù)領(lǐng)域實(shí)現客戶(hù)的愿望,并依靠點(diǎn)點(diǎn)滴滴，持之以恒的艱苦追求，使我們成為涂布機行業(yè)中的領(lǐng)先企業(yè)。
　　二、員工
　　認真負責和管理有效的員工是我們公司最大的財富，忠誠企業(yè)的員工是企業(yè)與員工共同發(fā)展的基礎；重視老員工的專(zhuān)長(cháng)但決不遷就落后的員工，是我們事業(yè)可持續成長(cháng)的內在要求。
　　三、核心技術(shù)
　　廣泛吸收全國全世界涂布機技術(shù)領(lǐng)域的最新科研成果，虛心向國內外優(yōu)秀企業(yè)學(xué)習，獨立自主和創(chuàng )造性地發(fā)展自己的核心技術(shù)和產(chǎn)品系列，用我們獨特的核心技術(shù)自立于行業(yè)領(lǐng)域。
　　四、精神
　　愛(ài)祖國、愛(ài)企業(yè)、愛(ài)家庭是我們凝聚力的源泉。創(chuàng )新精神，敬業(yè)精神和團結合作精神是我們企業(yè)文化的精髓，我們堅決反對貪污腐敗,反對物欲橫流的心態(tài),始終堅持信譽(yù)與忠誠的精神是我們立業(yè)之本。
　　五、利益
　　我們主張在客戶(hù)、員工、合作者之間結成利益共同體，在同業(yè)競爭中采取正當的競爭方式，視公司與員工、用戶(hù)、供應商同行業(yè)之間的相互和諧為最高利益。
　　六、責任
　　我們以涂布機技術(shù)為中國走向全世界為己任，以公司的發(fā)展為社會(huì )貢獻更大的效益而奮斗，為民族產(chǎn)業(yè)的振興，為全體員工的職業(yè)發(fā)展和生活保障而不懈努力。
　　七、客戶(hù)
　　 我們的目標是以?xún)?yōu)異的產(chǎn)品，可靠的質(zhì)量，先進(jìn)的技術(shù)，優(yōu)越的終身能耗比和周到優(yōu)異的服務(wù)滿(mǎn)足客戶(hù)的最高需求，并以質(zhì)量和良好的信譽(yù)獲得行業(yè)內普遍的贊譽(yù)和客戶(hù)長(cháng)期的信賴(lài)。
　　八、 人力資本
　　我們強調人力資本不斷增值的目標優(yōu)先于財務(wù)資本增值的目標，具有共同的價(jià)值觀(guān)和各具專(zhuān)長(cháng)的自律的員工，是公司的重大資本，不斷提高員工的精神境界和相互之間的協(xié)作精神，不斷提高員工精湛的技能，是公司財務(wù)資本和其它資本增值的基礎。
　　九、生產(chǎn)技術(shù)
　　定期更新先進(jìn)機械設備，及時(shí)掌握最新生產(chǎn)物料，根據生產(chǎn)的特點(diǎn)形成獨特的加工方法及工藝，依靠先進(jìn)的設備，科學(xué)的生產(chǎn)管理模式，形成不可替代的高效率、高品質(zhì)的機械生產(chǎn)技術(shù)。
　　十、利潤
　　我們將按照我們的事業(yè)可持續發(fā)展和成長(cháng)的要求，設立足以支撐可持續更新變革的利潤目標，但不盲目追求利潤的最大化。并讓我們利益共同體的成員受益于我們的利潤成果。
　　途銳五項基本工作環(huán)境
　　 一、清潔
　　在我們的工作環(huán)境中，清潔最為突出企業(yè)的素質(zhì)形象，它包括了工作場(chǎng)所、活動(dòng)場(chǎng)所、個(gè)人衣著(zhù)、個(gè)人衛生、膳食衛生、宿員衛生、廠(chǎng)地環(huán)境衛生。堅決不排放、不污染周邊環(huán)境，是我們的基本社會(huì )責任。
　　二、整齊
　　在我們的工作環(huán)境中，整齊主要體現在我們硬件物品的擺設管理上，它包含了建筑物、設備與工具、生產(chǎn)物資、辦公資料等。使之一切都在整齊、有序、標識明確的狀態(tài)管理中，是我們最基本的工作習慣。
　　三、上進(jìn)
　　在我們的工作環(huán)境中，上進(jìn)代表著(zhù)我們每一個(gè)人的精神面貌，是工作氛圍的重要一環(huán)，也是我們企業(yè)不斷進(jìn)步的源泉，使我們從事在每一項工作中，始終堅信上進(jìn)與持續的發(fā)展，是我們企業(yè)和員工永恒的方向。
　　四、規范
　　在我們的工作環(huán)境中，規范屬于重中之重。主要體現在企業(yè)各項工作的管理上，它包括了產(chǎn)品設計規范、采購物品規范、生產(chǎn)管理規范、安全管理規范、質(zhì)量管理規范、經(jīng)營(yíng)行為規范、服務(wù)管理規范、人事管理規范等。讓一切已定的、好的、必須的、恰當的方法都在規定的范圍內，并形之以本，納入各項管理的體系中。使我們企業(yè)全體員工都在科學(xué)規范的環(huán)境中工作。
　　五、和諧
　　在我們的工作環(huán)境中，和諧是企業(yè)最終的愿望，也是企業(yè)文化的最高境界，和諧主要體現在企業(yè)與員工之間、上下級之間、部門(mén)與部門(mén)之間；和諧主要體現在企業(yè)與供應商之間、客戶(hù)之間、所在社區之間、企業(yè)與社會(huì )和政府之間，和諧的因素關(guān)鍵在于企業(yè)的核心價(jià)值觀(guān)的正確取向，企業(yè)的人性化科學(xué)管理機制和高素質(zhì)，遵規守則的員工是企業(yè)內部相對和諧的主要因素?；ゾ椿?ài)、相互支持、精誠團結的和諧氣氛是我們解決問(wèn)題的主要力量。